Nossa equipe de mentores
Escolha o especialista ideal para seu desenvolvimento

Jaquelin Nava
Fundadora & Global HRBP
É líder global de Recursos Humanos e fundadora do HRBP with Purpose Global Institute, com ampla experiência como Vice-Presidente, Global HRBP em empresas da Fortune 500. Hoje acompanha líderes C-level, HRBPs sêniores e donos de PMEs para viabilizar crescimento rentável por meio de estratégia de talento, transformação organizacional, workforce planning, liderança e desenvolvimento de capacidades. Ao longo de sua carreira, liderou a agenda de Recursos Humanos nas Américas, EMEA e APAC, acompanhando o negócio em áreas comerciais, manufatura, supply chain, excelência operacional e funções globais. Sua abordagem integra visão de negócio, cultura de alto desempenho, gestão da mudança e execução estratégica em ambientes multinacionais.
HRBPs globais, donos de PMEs, líderes C-level comerciais, operações, P&D, Jurídico, Finanças e TI

Fernanda Lima
Consultora Executiva & Mentora
É líder de Recursos Humanos com ampla experiência como HR Business Partner global, impulsionando soluções de talento alinhadas aos objetivos de negócio em empresas multinacionais. Colaborou com líderes C-level de áreas comerciais e funções corporativas em transformação organizacional, desenvolvimento de capacidades e gestão estratégica do talento.
HRBPs e cargos executivos/globais comerciais, P&D, Jurídico, Finanças e TI

Jaime Fermín
Consultor Executivo & Mentor
Líder sênior de Recursos Humanos com ampla experiência em operações de manufatura no México, América Central e Estados Unidos. Foi Business Partner de funções operacionais como Lean, Safety e liderança de planta, impulsionando estratégias de talento, cultura, relações trabalhistas e engajamento com resultados mensuráveis em retenção, diversidade e estabilidade operacional.
HRBPs e cargos sêniores em Manufatura e Operações nos EUA, México e América Central

Maricarmen Delgado
Consultora Executiva & Mentora
É líder de Recursos Humanos com ampla experiência como HRBP no México e na América Latina, acompanhando líderes de negócio em talento, cultura, desempenho e relações trabalhistas. Sua trajetória integra transformação organizacional, desenvolvimento de talento e execução estratégica de Recursos Humanos em empresas multinacionais.
HRBPs e cargos sêniores em Comercial, Operações e funções na América Latina

Rachel Morales
Consultora Executiva & Mentora
É líder global de Recursos Humanos, com ampla experiência como Vice-Presidente, Global HRBP em empresas Fortune 250. Após uma trajetória corporativa de destaque, na qual atuou até o final de 2025 como Group Vice President of Human Resources da Parker Aerospace, hoje acompanha Vice-Presidentes e Presidentes compartilhando sua experiência para viabilizar crescimento rentável por meio de gestão de talento, sucessão, remuneração, desempenho, aquisições e fusões, além de suporte estratégico ao negócio em ambientes multinacionais. Ao longo de sua carreira, liderou a agenda de Recursos Humanos em nível global. Acompanhou presidentes de Grupo e líderes C-level nos Estados Unidos com responsabilidade global, além de contar com uma sólida trajetória internacional na América Latina.
Vice-Presidentes, Presidentes, CEOs

Silvia Camacho
Consultora Executiva & Mentora
É líder de Lean e Qualidade com ampla experiência em Operações, Qualidade, Planejamento e Melhoria Contínua. Durante 30 anos liderou iniciativas de Melhoria Contínua, Otimização de Processos e Transformação Operacional, aplicando ferramentas como Value Stream Mapping, Kanban, Kaizen, 5S, Problem Solving, 8D, DMAIC e PFMEA.
Média gerência em Lean, Operações, Qualidade e Planejamento

Miguel Cisneros
Consultor Principal
É líder de negócio, operações e manufatura, com ampla experiência como General Manager, Vice-Presidente e responsável por P&L em empresas Fortune 500, corporações globais e ambientes empreendedores. Após uma trajetória corporativa de destaque, hoje acompanha Presidentes, Vice-Presidentes e líderes de operações compartilhando sua experiência para viabilizar crescimento rentável por meio de estratégia de negócio, excelência operacional, Lean Six Sigma, supply chain, aquisições, joint ventures e desenvolvimento de talento. Ao longo de sua carreira, liderou operações multi-site nos setores elétrico, industrial, automotivo e de bens de capital na América Latina, Estados Unidos e Ásia, impulsionando melhoria de margens, produtividade, redução de custos e equipes de alto desempenho.
General Managers, Vice-Presidentes, líderes de operações, manufatura, supply chain e líderes com responsabilidade de P&L